2025年上半年，全国共有1231家高新技术企业被正式撤销资格！要知道高企资格不仅能享受15%的企业所得税优惠（比普通企业少交10%税），更是企业技术实力的"金字招牌"。被“摘牌”后，不仅要掏腰包补缴税费，品牌形象、融资能力也会受到影响。
这么多企业为啥会被"摘牌"？背后藏着哪些共性问题？今天咱们就来好好捋一捋，给还在高企队列里或者正准备申报的企业提个醒。
一、被撤销资格的六大原因
翻遍各地公布的名单，这些企业的"翻车"原因大同小异，主要集中在几个关键问题上：
1、研发投入“偷工减料”
按政策要求，企业近三年研发费用得和收入挂钩——比如年营收不到5000万的企业，研发费用得占5%以上；5000万到2亿的占4%；2亿以上的占3%。但有些企业要么舍不得砸钱搞研发，要么财务核算乱来，把生产设备的折旧费、非研发人员的工资都算进研发费用里，账面上好看，审计一查就露馅。
2、知识产权“不给力”
有的企业专利过期没续费，有的核心技术跟主营产品八竿子打不着。比如之前中冶城市投资控股等11家企业，就是剔除了无效专利后，创新能力不达标被撤的。
3、高新收入“虚高
”政策要求高新技术产品（服务）收入得占总营收60%以上，但有些企业嘴上喊着"高新"，实际卖的还是传统低技术产品，收入根本不够格。
4、科技人员“凑数”
企业得保证科技人员占比不低于10%，但有的企业要么临时招人凑数，要么核心技术骨干离职了没补上，审计时才发现人数不够。
5、年报“忘填”
每年都得填年度发展情况报表，可有些企业嫌麻烦，连续两年漏填，直接被取消资格。
6、重大违规"踩红线"
要是企业出了重大安全事故、质量造假，或者严重污染环境，不管其他条件多好，都会被"清退"。
二、地区案例分析
从地区看，不同地方的高企"翻车"原因各有侧重，但也反映出一些共性。
比如厦门：
以上被撤销资格的企业里，68%是因为研发费用不够。这说明不少企业太盯着眼前利润，舍不得在研发上长期投入——要知道，高企的核心是"持续创新"，研发投入不足，技术跟不上，迟早会被政策淘汰。还有22.7%的企业栽在高新收入上，问题出在"高新"标签和实际业务脱节：要么核心技术没转化成市场认可的高附加值产品，要么产品竞争力弱，收入上不去。另外9%的企业是因为科技人员流失或管理混乱（比如经营不善），这也暴露了中小企业在人才储备和运营稳定性上的短板。
三、企业如何“保牌”，关键在“日常维护”
既然高企资格这么重要，企业该怎么避免被撤？说白了就四个字：主动合规！
研发投入，别想着临时抱佛脚，得建立研发项目台账，明确区分研发和非研发费用，最好找第三方审计机构帮忙核查，数据真实了才不怕查。
知识产权，别为了"凑数"申报无效专利，优先申请和主营业务强相关的技术专利，还要定期检查有效期，别等过期了才后悔。
高新收入，梳理下产品线，把技术含量高、市场好的业务重点发展，传统业务能升级成高新的就升级，别让低技术收入拖后腿。
人才管理，别光盯着招人，得建动态档案，定期统计科技人员占比，核心骨干离职了赶紧补，平时多培训提升团队能力。
年报填报，别把年报当"任务"，设专人负责资质维护，按时填报，政策变了及时调整经营策略——高企资格不是"一劳永逸"，得持续符合要求才行。
结语
高企资格不是"铁饭碗"，更不是"镀金工具"。这次千家企业被撤，本质是给"重申报、轻维护"的企业敲响警钟——从研发投入的精准核算，到知识产权的动态布局；从高新收入的合规界定，到科技人员的稳定管理，再到年报的按时填报，每一步都需要专业支撑。
我们凯东知识产权深耕科技创新服务领域多年，能为企业提供高企全周期合规支持：从前期申报咨询，到中期研发立项指导、知识产权布局优化，再到后期年报提醒与资质维护，简单来说，你只需要专注搞研发、做业务，高企认定的"麻烦事"交给我们——从材料准备到流程跟进，从风险预警到问题解决，全程帮企业守住"高企"这块金字招牌，让每一分政策红利都稳稳落袋。
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